Freelance, solución real para el ahorro en recursos humanos especializados en TI.

México, D.F., 8 de enero de 2010. “Contratar consultores con experiencia reconocida que por su conocimiento eliminan la curva de aprendizaje durante la implantación de un proyecto de TI y generan resultados exitosos, es parte del concepto de servicios freelance que ofrece ProData Consult.”, señaló Marcela Hurtado, Directora General de ProData Consult México.

Al contratar colaboradores bajo el concepto freelance, tanto empleador como empleado logran un ganar-ganar. Para las empresas significa una reducción de costos, una reducción de la carga laboral y un mayor enfoque en su negocio principal mientras que el consultor mantiene su independencia profesional y libertad de escoger los proyectos de su interés.

Los costos laborales como pagos quincenales, aguinaldos, primas vacacionales, utilidades, seguro de gastos médicos mayores y demás, se convierten en una carga cuando las empresas que contratan consultores fijos finalizan sus proyectos de TI y los tienen inactivos hasta que los puedan asignar a otro proyecto. En lugar de transformar a las empresas en corporaciones competitivas y rentables, esto afecta al presupuesto por el alto costo del capital humano.

“Para las empresas, el modelo freelance que maneja ProData Consult es la opción que permite contratar al personal calificado y capacitado, permitiéndole administrar mejor sus recursos e invertir en nuevas tecnologías.”, agregó la ejecutiva.

En el caso de los expertos calificados, aquellos que cuentan con más de 5 años de experiencia, que desean independizarse y trabajar bajo proyectos administrando su tiempo, el formar parte de la red de consultores de ProData Consult les genera un valor agregado al tener a alguien promoviendo sus servicios mientras están en proyecto.

Bajo este concepto, ProData Consult México, cuenta actualmente con una base de 600 consultores independientes los cuales ha colocado en proyectos en empresas de todo tipo que requieren de personal calificado para desarrollar proyectos con un grado superior de especialización en un corto periodo de tiempo.

“Para el consultor independiente, especializado, con un alto nivel de conocimientos y experiencia en una tecnología específica, ProData Consult le ofrece la opción de ser parte de la red más importante de consultores elite, donde el área comercial trabaja para acercar al consultor al proyecto indicado para él.”, finalizó Hurtado.

Países como Dinamarca, Suiza, Alemania, Estados Unidos, por mencionar algunos son claros ejemplos exitosos que trabajan y se benefician con la metodología freelance, ya que dejan los asuntos de TI en manos de los expertos y a su vez se enfocan en lo más importante: SU EMPRESA.

Freelance, la tendencia de contratación a nivel mundial

Penny Power, fundadora de Ecademy, red social de negocios creada en Inglaterra hace más de 11 años señala que: “La tendencia de contratar a personal independiente es una práctica que continúa al alza.” La ejecutiva afirma que hay un cambio de enfoque hacia la contratación temporal donde se solicitan más los servicios puntuales de personas dentro de la propia red de contactos en vez de mantener un equipo fijo, especialmente cuando ciertas habilidades sólo se necesitan temporalmente.

Development Systems, consultora especialista en diseño e implantación de estrategias de negocio y recursos humanos, nos presenta el mismo panorama para Europa Continental. Un estudio efectuado con 140 directores de Recursos Humanos en Alemania, Gran Bretaña, Francia, Suiza, Bélgica y España muestra que los tres mayores retos que está enfrentando el área de RH son la reducción de costes de personal, la reducción de los procesos administrativos y la reducción de personal, ya que el 80% de las empresas ha mantenido o empeorado sus resultados. Una de las estrategias más comunes para hacer frente a dichos retos es la contratación flexible, es decir por obra, proyecto o a tiempo parcial.

La práctica de este tipo de contratación de profesionales independientes o freelance es el enfoque principal de ProData Consult, empresa de origen danés que se ha dedicado a colocar talentos de tecnología de información independientes durante los últimos años. “Poder contratar especialistas de forma flexible y rápida es una clara ventaja para las empresas que no tienen área de sistemas o simplemente no están en condiciones de contratar a los expertos de tiempo completo, en particular en la situación actual,” comentó Marcela Hurtado, Directora de ProData Consult en México.

De acuerdo a un artículo publicado recientemente por la AMITI, el sector de desarrollo de software en México ha estado creciendo a una tasa promedio anual del 16.75% y para la industria de tecnologías de información (TI) este año se pronostica un crecimiento del 11%, con una producción anual de 3,600 millones de dólares.

“Esto representa un enorme potencial en el área de TI y el concepto de business to business altamente flexible que ofrece ProData Consult nos pone en la posición privilegiada de poder darle al mercado exactamente lo que está pidiendo”, añadió la ejecutiva.